Методическое описание ресурса ШАБЛОН — различия между версиями

Материал из Wiki портал ИРО
Перейти к: навигация, поиск
(Новая страница: «<center>Методическое описание образовательного ресурса (ШАБЛОН)</center> =Разработчик(и) ресур…»)
 
Строка 1: Строка 1:
<center>Методическое описание образовательного ресурса (ШАБЛОН)</center>
+
[[Файл:go-first.png|link=]] [[Конкурс Организация пространства учебных взаимодействий в сети Интернет|Главная Конкурсная страница]]
 
+
 
=Разработчик(и) ресурса=
 
=Разработчик(и) ресурса=
  
Строка 19: Строка 18:
  
 
'''Примечание.''' ''Методическое описание конкурсного материала включает в себя обоснование целесообразности, способов, результативности использования, что позволит судить об инновационности методов обучения (например, «перевернутое» обучение, мобильное обучение и пр.), системности и результативности использования ресурса.''  
 
'''Примечание.''' ''Методическое описание конкурсного материала включает в себя обоснование целесообразности, способов, результативности использования, что позволит судить об инновационности методов обучения (например, «перевернутое» обучение, мобильное обучение и пр.), системности и результативности использования ресурса.''  
 
+
__NOTOC__
 
[[Категория:Региональный конкурс «Организация пространства учебных взаимодействий в сети Интернет», 2016]]
 
[[Категория:Региональный конкурс «Организация пространства учебных взаимодействий в сети Интернет», 2016]]

Версия 06:12, 26 сентября 2016

Go-first.png Главная Конкурсная страница

Разработчик(и) ресурса

Полное название ресурса

Целевая аудитория обучающихся

Учебный предмет/тематика обучения

Обоснование целесообразности использования ресурса

Способы использования ресурса

Педагогические задачи, которые позволяет решать ресурс

Результативность использования ресурса

Примечание. Методическое описание конкурсного материала включает в себя обоснование целесообразности, способов, результативности использования, что позволит судить об инновационности методов обучения (например, «перевернутое» обучение, мобильное обучение и пр.), системности и результативности использования ресурса.